Accompagnement de dirigeants à la transmission de leur entreprise aux salariés
Pilote :
Union régionale des Scop et Scic de l'Ouest
Un accompagnement juridique, financier et humain
La démarche d'accompagnement d'une transmission d'entreprise en société coopérative SCOP se déroule en 4 phases, qui varient selon le statut initial (SA/SAS, SARL) :
- Diagnostic Economique, juridique, financier et RH
- Validation du projet d'entreprise et gouvernance coopérative
- Montage juridico financier de la transmission
- Accompagnement post-création
Un accompagnement individualisé dans la durée
L'accompagnement est individualisé et fait l'objet d'une convention d'accompagnement. Sa durée est variable, elle est fixée conjointement entre les porteurs de projet et le délégué territorial en charge du dossier à l'issue de la phase de diagnostic individuel préalable en fonction du degré d'avancement des projets et de sa technicité et de la forme juridique retenue.
L'accompagnement est réalisé dans son intégralité par le Délégué territorial en charge du dossier, sur site ou dans les locaux de l'URSCOP Ouest.
Les porteurs de projet peuvent bénéficier des dispositifs d'accompagnement et de financement en fonction de leur statut.
Contact :
- 02 99 35 19 00
- par mail : urouest@scop.coop
- sur le site : http://www.les-scop-ouest.coop
